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国药集团中联药业有限公司招聘简章

2021-12-03 15:03 湖北公务员考试网 https://hb.huatu.com/湖北公务员考试群 文章来源:未知

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企业简介

国药中联有着悠久的历史,是湖北省首批授予的老字号企业,由拥有四百余年中医药历史并享誉全国的叶开泰、达仁堂、刘有余堂、金同仁、九芝堂、陈太乙等为代表的199家中药店铺联合组建而成。1952年,在原武汉市中药饮片业同业公会的发动下,成立武汉市中联制药厂。1997年股份制改造,2011年底重组进入中国最大的健康产业平台--中国医药集团,2018年进入中国医药集团旗下中医药全产业链平台--中国中药控股有限公司。

公司历经近70年发展壮大,已成为集科研、生产、流通、外贸于一体的专业医药健康企业,是国家高新技术企业。未来,公司将聚焦主营业务发展,打通中医药全产链上下游,稳步向中医药全产业链迈进,努力成为湖北中医药行业的领跑者。

 

一、招聘岗位及人数

岗位一:人力资源主管/经理1名

岗位二:政府事务主管/经理1名

岗位三:药品销售经理1名

岗位四:质检员若干名

岗位五:高级研发专员若干名

岗位六:IT系统技术员1名

岗位七:党务纪检专员1名

 

二、招聘条件

(一)岗位条件

岗位一:人力资源主管/经理

岗位职责:

1、根据公司发展,在上级领导的带领下,统筹、实施人力资源部门各项工作;协助上级领导,建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;

2、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;重点负责公司招聘板块的整体规划、过程跟踪及实施落地等工作;

3、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划。

任职资格:

1、年龄40周岁以下,本科及以上学历,人力资源管理或相关专业;8年以上人力资源管理经验,擅长至少三个人力资源模块;

2、熟悉现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有一定的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规相关基础知识;

3、具有很强的计划性和实施执行的能力,具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力,有良好的文字撰写能力;

4、逻辑清晰,有一定自我驱动力,为人正直。

 

岗位二:政府事务主管/经理

岗位职责:

1、及时了解行业动态密切注意国家、省市相关项目信息,查找、搜集公司相关的项目支持资助信息,并整理公司全年项目申报计划、对申报项目进行可行性分析、推进意见及前期准备;

2、与政府部门保持密切联系,根据公司发展情况,负责公司各类企业资质的申请与维护以及相应的补贴政策和优惠政策的申请;

4、能够独立完成补贴申报的资料收集、填写、申报等工作,并能够及时跟进项目进度,协助与有关机构的沟通、协调及相关工作;

5、与公司内部相关部门建立良好的沟通、合作机制,共同完成补贴等相关工作的流程制定、体系建设等工作;

6、主导政府、行业协会、社团等关系开拓,维护政府关系网络。

任职资格:

1、年龄35周岁以下,本科及以上学历,专业不限,5年及以上政府项目申报工作经验;

2、熟悉国家产业扶持政策,熟知医药行业申报项目流程,具备医药行业项目申报资源;

3、文字撰写能力强,具有项目可研报告、验收报告等各种报告组织及文字能力,有及时处理突发事件的能力,具备优秀的公共关系管理能力,具有独立申报国家重大科技项目成功经验;

4、具有较强的书面和口头表达能力和组织协调能力。

 

岗位三:药品销售经理

岗位职责:

1、管理市场区域内销售目标。制定区域开发计划,合理分配销售目标,确保公司销售策略的执行;严格执行内部管理系统和操作程序;定期参加销售会议,汇报管理区域内销售情况和市场开发计划;

2、负责销售员的绩效评估、任免和奖惩,建立和发展精良的销售队伍;负责团队销售和团队人员的管理工作以及部门内部的规划工作;

3、及时反馈市场信息,制定产品推广计划,负责推广计划在管理区域内的组织、协调和实施;充分了解市场状态,及时向上级反映竞争对手的情况及市场动态,提出合理化建议;

4、合理分配、管理公司的销售资源,定期进行客户的拜访,与学术带头人和药房主任保持良好的关系,开拓潜在的医院渠道客户,并对既有的客户进行维护;

5、负责票据、应收账款合规管理。

任职资格:

1、年龄40周岁以下,大专及以上学历,医学、药学或相关专业,5年以上医药行业销售工作经验,擅长中成药、中药饮片、中药配方颗粒的推广销售;

2、有成熟的商务谈判技巧,熟悉当地经销商资源和客户管理经验,有销售培训技巧;

3、具有较强的沟通表达能力、敏锐的市场洞察和数据分析能力及管理能力,组织策划能力佳,高度正直诚信,有敬业精神,执行能力强。

 

岗位四:质检员

岗位指责:

1、负责产品原辅料、中间产品、成品的检验分析工作;

2、负责实验室工艺验证、清洁验证、稳定性等其他样品的检验;严格按检验操作规程安全准确操作,并遵守各项实验室管理规程;

3、负责检验仪器的日常操作与维护。

任职资格:

1、年龄35周岁以下,本科及以上学历,中药学、药学、药物制剂或相关专业,能熟练使用办公软件,有中药学、药学相关分析技术知识背景或相关经验;

2、熟悉中国药典在内的检验分析相关法律法规、指导原则、技术指南等,熟悉GMP规范要求,具有质量管理相关知识;

3、熟悉常规实验仪器的操作,动手能力强。熟练应用液相、气相、紫外等分析仪器,对原子吸收、液质、气质等精密仪器具备一定操作经验者优先;

4、具有高度的责任心和敬业精神,有良好的沟通技巧和团队协作精神、抗压能力强。

 

岗位五:高级研发专员

岗位职责:

1、根据课题项目进展,开展产品的小试、中试、放大研究及质量研究工作;根据产品研发要求,组织人员落实试验过程中的记录工作,确保原始记录按药品注册现场考核技术要求进行;

2、把握制剂技术研究发展趋势及技术市场动态,独立进行项目制剂设计、开发和研制工作,参与指导研发项目,协助项目组成员解决疑难问题,组织和协调人员进行重大项目问题的技术攻关。协助研发流程优化和管理并持续改进;

3、指导解决研究过程中、以及生产转化过程中重大关键技术问题;

4、负责研究成果学术转化,组织撰写研究论文,发表学术论文,为市场提供学术支持。

任职资格:

1、年龄30周岁以下,本科及以上学历,中药学、药学相关专业。专业知识扎实,动手能力强;

2、具有较好的科研思维,对中药研究怀着浓厚的兴趣。

 

岗位六:IT系统技术员

岗位职责:

1、 安装及管理计算机网络、服务器、PC及打印机,安装及支持计算机软件,并杜绝一切非法软件之安装,为下属子公司提供IT技术支援; 

2、记录服务器及计算机网络的配置设定,管理各系统之账户;

3、维护系统保安及保护系统正常运作,清除计算机病毒及防止其入侵,确保用户遵守公司订立的计算机政策及指引;

4、确保数据妥善备份。维护硬件库存记录、软件库存记录及版权记录;  

5、协助拟定每年的财务预算。

任职资格:

1、年龄40周岁以下,本科及以上学历,计算机或信息管理等相关专业;

2、有5年以上计算机及网络系统支持的工作经验者优先;

3、精通C++或Java等至少一种编程语言,可满足公司现有应用系统、网站等平台的二次开能力,具有根据公司需要提供解决方案、并进行软件开发的能力,掌握至少一种主流数据库如SQL Server、MY SOL开发技术,有数据库设计与开发经验;

4、精通主流信息安全技术和产品,能熟练配置防火墙、IDS、IPS、防病毒、漏洞扫描等各种安全系统;

5、有良好的口头与书面交流能力,适应团队合作,有一定的组织协调能力,擅长分析及解决计算机支持上之难题。

 

岗位七:党务纪检专员

岗位职责:

1、负责公司党建活动策划、执行;

2、负责党员发展工作、统筹党员组织关系手续办理及党员档案管理工作;

3、负责上级党组织有关文件、会议精神、相关材料的上传下达以及跟踪汇报;

4、组织开展党建交流活动,撰写及审核党建工作新闻稿。

任职资格:

1、年龄35周岁以下,本科及以上学历,政治学、马哲、行政管理、汉语言文学等相关专业,政治面貌为中共党员(含预备党员),有活动策划、图片设计相关工作经验者优先;

2、有过硬的思想政治素质,拥护党的路线、方针、政策;

3、具有较强的文字功底、公文写作、组织协调以及沟通能力。

 

三、工作地点

武汉市东湖新技术开发区光谷生物城高新二路379号

 

四、薪酬福利

(一)薪酬

 薪酬待遇按相关规定执行,条件特别优秀者薪资面议。

(二)福利

1、享有公司缴纳“五险一金”。

2、提供工作餐和员工宿舍;

3、享受各类国家法定休假和年假;

4、工作优秀者可获得各类奖励奖金;

5、拥有广阔的晋升空间,健全的人才培养体系,完善的培训机制,重视人才的学习和成长。

6、享有公司提供的注册津贴、交通补贴、通讯补贴、出差补贴、降温取暖补贴等。

 

五、应聘程序

(一)报名

在线报名:请应聘人员于即日起至2021年12月17日中午12:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com),点击 “招聘公告”页面,选择相应公告,提交应聘申请(点击“立即申请职位”,按照要求完整填写个人简历,并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”,添加本人身份证、学历证及岗位所需证件)。

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(二)面试

 面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话方式通知,招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误,并保持通讯畅通。

 

六、聘用管理

凡经录用,办理入职手续,签订劳动合同。在试用期内进行试用,试用期经考核合格者,予以录用,否则不予录用。

 

七、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及其微信公众号“武汉掌上人才”发布为准。

2、应聘者须诚实守信,凡在应聘过程中有弄虚作假行为的,一经查实,即取消应聘资格,所签劳动合同无效。

3、应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定,配合做好卫生防疫工作,在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。

4、咨询电话:027-83883626。请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00,下午14:30-17:30,节假日除外)。

 

 

 

 

国药集团中联药业有限公司

2021年11月24日

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